
Universidad Autónoma de Querétaro ajusta negociaciones salariales
La UAQ enfrenta un nuevo desafío tras rechazo a propuesta salarial del 2.5% por parte de sindicatos universitarios.
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La UAQ enfrenta un nuevo desafío tras rechazo a propuesta salarial del 2.5% por parte de sindicatos universitarios.

La OFEQ acepta un aumento salarial del 7%, pero enfrenta serios problemas financieros que requieren atención urgente.

El gobierno asigna más de 14 mil mdp a educación básica en Baja California, marcando un aumento histórico para el sector.
Gobernadora de Aguascalientes anuncia aumento salarial y bonos para policías en 2026, fortaleciendo su motivación y la seguridad del estado.
Trabajadores deben considerar fuentes adicionales de ingreso para lograr mayor estabilidad económica, refieren expertos ante el reciente aumento del 5% al salario mínimo.
Nayarit anunció mejoras salariales y recategorización para empleados de base, fortaleciendo las condiciones laborales en el marco de la transformación administrativa.
Sector comercial evalúa ajustar horarios y personal ante nuevas reformas que aumentan salario y establecen jornada de 40 horas, en un contexto económico desafiante.
Empleados sindicalizados del municipio de Querétaro recibirán un aumento del 13% en 2026, junto con apoyos como vales de despensa y becas, para mejorar sus condiciones laborales.
La propuesta de un aumento salarial del 10% genera preocupación en las pequeñas empresas, que enfrentan desafíos por nuevas reformas y mayores costos operativos.
Propuestas variadas debaten el aumento del salario mínimo en México para 2026, afectando ingresos y economía regional en un contexto de negociaciones.
La Secretaría de Educación propondrá a los maestros decidir su sistema de plazas y ascensos a través de una consulta nacional, tras una significativa entrega de plazas en 2023.
Trabajadores del Conafe en Hidalgo protestan por el retraso en el pago del aumento salarial prometido para 2025, afectando a la estructura laboral y educativa.
Jubilados y pensionados en Puebla recibirán incrementos retroactivos de hasta el 6% en 2025, resultado de un acuerdo entre el SNTE y el gobierno estatal.