Querétaro, Querétaro. - La Secretaría del Trabajo del estado afirmó que la adaptación a la reducción de la jornada laboral a 40 horas semanales ha sido fluida para las empresas locales. La titular de la dependencia, Liliana San Martín Castillo, indicó que un verdadero desafío se presentará en las últimas dos horas de la jornada, cuando se pase de 42 a 40 horas hacia 2030. “El reto será de las seis a las ocho horas, ya que ello implicará un turno completo o una jornada adicional para las empresas”, expresó.
Antes de la implementación formal de la reforma, muchas compañías queretanas ya estaban modificando sus horarios de manera gradual. San Martín Castillo anticipó que hacia finales de 2026 se conocerán resultados más claros sobre el número de empresas que operen bajo el nuevo esquema, que implica una reducción de dos horas anuales.
La reforma a la Ley Federal del Trabajo establece la disminución de la jornada laboral semanal de 48 a 40 horas en un periodo de cuatro años. Este cambio comenzará el 1 de enero de 2027, cuando el límite se fijará en 46 horas, seguido por 44 horas en 2028, 42 horas en 2029 y 40 horas en 2030. Las empresas tendrán siete meses antes de la primera fase para realizar los ajustes necesarios en turnos y contratos.
Datos de la consultora AON mencionan que los costos laborales podrían incrementarse entre 11% y 22% para 2030. Entre las estrategias que se prevén para hacer frente a la reducción de horas se encuentran la reorganización de turnos (54% de empresas), la reestructuración de horas extra (33%) y la automatización de procesos (25%). Solo el 16% de las empresas planea aumentar su plantilla en más de 5%.
La Secretaría del Trabajo también anunció cambios regulatorios, como la obligación de un registro electrónico de las jornadas laborales, lo cual se busca para mejorar la gestión administrativa y evitar inconsistencias en las nóminas. Multas por incumplimiento van de 29,327 a 586,550 pesos, destacando la importancia de cumplir con estos nuevos lineamientos.
Con información de ecosistemastartup.com