Un estudio reciente revela que más del 50% de los empleados en el área metropolitana utilizan transporte proporcionado por sus empleadores, mientras que las políticas de movilidad buscan reducir el uso del vehículo privado.
La movilidad laboral en el área metropolitana de Monterrey se ha convertido en un tema prioritario para las autoridades, que buscan optimizar el flujo vehicular y disminuir la congestión. Tras analizar datos de más de 60 empresas con alrededor de 40 mil empleados, se identificó que cerca de la mitad de los trabajadores alcanzan sus puestos de trabajo mediante transporte proporcionado por sus empleadores, como el transporte de personal. Este dato evidencia la relevancia de las soluciones corporativas en la movilidad diaria de la región. Además, las estimaciones indican que un 20% de los empleados emplean transporte público o usan bicicletas, reflejando una tendencia hacia modos de movilidad más sostenibles y saludables. El uso de vehículos particulares, predominantemente por una sola persona, representa aproximadamente un cuarto del total, lo que refuerza la necesidad de incentivos para promover alternativas como el carpooling y otros esquemas colaborativos. Desde septiembre, la implementación de horarios escalonados en varias empresas ha buscado reducir el impacto del tráfico en horas pico, en línea con las acciones regionales para mejorar la circulación vial. Estas medidas complementan un conjunto de estrategias diseñadas para promover un sistema de movilidad más eficiente y menos contaminante en el estado.