Yina Calderón, reconocida figura del entretenimiento colombiano, comentó sobre los términos de su contrato al unirse a Telemundo para un nuevo proyecto en Estados Unidos. La influencer detalló las exigencias personales y laborales que consideró vitales para su adaptación en este entorno.
Datos clave
- Quién: Yina Calderón, creadora de contenido colombiana.
- Qué: Reveló exigencias de su contrato con Telemundo.
- Dónde: Estados Unidos.
- Cuándo: Durante una reciente entrevista.
Calderón, conocida por su participación en programas como "Protagonistas de Nuestra Tele" y "La casa de los famosos", destacó que su sueldo se mantuvo igual al que percibía en su anterior rol de participante. "Soy la panelista mejor paga", expresó con humor durante la entrevista, subrayando su satisfacción con el respaldo económico del canal.
Más allá de los aspectos financieros, una de sus demandas más significativas fue la inclusión de un familiar en su traslado a los Estados Unidos. Yina ha sido clara sobre sus necesidades emocionales en este cambio, afirmando: "No puedo estar sola porque entonces no llego a trabajar". Telemundo accedió a cubrir los gastos de su padre, quien la acompaña en este nuevo capítulo de su carrera.
¿Por qué fue importante la inclusión del familiar?
La decisión de Yina de llevar a un familiar no solo responde a su bienestar personal, sino también a su rendimiento profesional. Calderón mencionó que contar con el apoyo de su padre le permite adaptarse mejor a su nuevo entorno y cumplir con sus compromisos laborales de manera más efectiva.
¿Qué otros apoyos brindó Telemundo?
Telemundo no solo asumió los gastos de su familiar, sino que también ayudó a Yina con los trámites migratorios necesarios para trabajar como panelista. Esto fue fundamental, ya que anteriormente carecía de la visa que le permitiera desempeñarse plenamente en su nuevo puesto.
Yina Calderón continúa recibiendo elogios por su profesionalismo y su enfoque en el bienestar personal, lo cual resalta la importancia de un entorno laboral que contemple el soporte emocional de sus empleados. La creadora de contenido ha expresado su gratitud hacia Telemundo, destacando cómo la empresa ha facilitado su transición en su nueva carrera.
Con información de semana.com