Morelia, Michoacán. – La Confederación Patronal de la República Mexicana (Coparmex) ha emitido una alerta sobre una previsible disminución en la participación de las mujeres en la fuerza laboral mexicana para el año 2026. La organización, que representa a un significativo sector empresarial, proyecta que el país enfrentará un entorno laboral con una expansión limitada de su fuerza de trabajo, marcada por una insuficiente inclusión de segmentos poblacionales clave, especialmente las mujeres. Este pronóstico se atribuye a las desaceleraciones en el crecimiento de la población económicamente activa, sumado a una tasa de participación laboral nacional del 59.5 por ciento. La brecha de género en la participación laboral es notable, con una diferencia de casi 30 puntos porcentuales entre hombres y mujeres. La Coparmex advierte que esto representa un reto estructural para sostener la actividad económica con una base laboral limitada. En cuanto a la informalidad laboral, los datos de la Coparmex, basados en la Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo (ENOE), indican que el 55 por ciento de los trabajadores se encuentran en esta condición. Esta situación representa una limitante significativa para la recaudación fiscal y la cobertura de seguridad social. La Organización Internacional del Trabajo (OIT) ha propuesto estrategias de capacitación, formalización y empleo digno como solución, señalando que sin ellas, la informalidad podría mantenerse en niveles del 54% al 56%. La Coparmex enfatiza que el empleo formal es la política social más eficaz y que la mejora de la productividad, junto con el fortalecimiento de las MiPyMEs, son fundamentales para la generación de trabajo formal y el incremento de ingresos sostenibles. En un contexto local, durante el segundo trimestre de 2025, Michoacán se posicionó en el cuarto lugar nacional en crecimiento económico, alcanzando un 3.7 por ciento. Esta cifra sitúa a la entidad por debajo de Hidalgo, Nuevo León y la Ciudad de México, según in
Michoacán
Coparmex alerta por menor participación laboral femenina en México para 2026
La Coparmex proyecta una disminución en la participación laboral femenina en México para 2026, citando desaceleraciones económicas y una brecha de género persistente. La informalidad laboral y el crecimiento económico de Michoacán también son abordados.
Por Redacción2 min de lectura