Obreros de Grupo SESÉ rechazan a su sindicato actual por falta de transparencia y buscan asesoría para ejercer su derecho a una representación autónoma. Un grupo de empleados de la empresa Grupo SESÉ, proveedora de servicios logísticos para la planta de Volkswagen en México, inició acciones para conformar un sindicato independiente. Los trabajadores denunciaron malas prácticas y falta de claridad en la gestión del sindicato que actualmente los representa, afiliado a la Federación Revolucionaria Obrero Campesina (FROC-Conlabor). Desde finales del año pasado, estos obreros, que trabajaban en la empresa Seglo Logistic antes de ser contratados por Grupo SESÉ, manifestaron su inconformidad con la dirección sindical liderada por René Sánchez Juárez. La principal preocupación radica en la falta de transparencia respecto a las cuotas sindicales y los acuerdos alcanzados en las revisiones salariales, aspectos que, según afirman, no les han sido informados de manera clara. La situación se agravó cuando, en una reciente votación, solo el 30 por ciento del total de la plantilla participó, de los cuales un 60 por ciento rechazó la negociación del Contrato Colectivo de Trabajo. Ante ello, los trabajadores decidieron acudir a la legalidad y solicitar asesoría de organizaciones independientes, como la Unión Nacional de Trabajadores (UNT), para iniciar un proceso formal de creación de un nuevo sindicato que garantice sus derechos y transparencia. En recientes declaraciones, los obreros expresaron que no existe ningún impedimento legal para ejercer su libertad sindical, y que su decisión está respaldada por la legislación vigente en México, específicamente los artículos 358 y 359 de la Ley Federal del Trabajo. Además, convocaron a una asamblea para el domingo 24 de agosto en el auditorio del Sindicato de Telefonistas, con el objetivo de definir acciones que les permitan mejorar sus condiciones laborales y fortalecer su representación laboral. Este movimiento refleja una tendencia cre
Sábado, 9 de mayo de 2026
